阿木古郎讯呼伦贝尔市新巴尔虎左旗人民法院三措并举全力推进多元化纠纷解决机制，有效化解矛盾纠纷，缓解办案压力，维护社会公平正义。

实行规范化管理。制定《关于建立多元化纠纷解决机制的意见》，从制度上规范落实。建立健全特邀调解员、特邀调解组织名册管理制度，明确调解员、调解组织工作规则和职业道德准则，规范特邀调解工作。

实现诉调对接常态化。建设集诉讼服务、诉讼辅导、立案登记、诉调对接、涉诉信访等多项职责于一体的综合服务平台，实现诉调对接工作的规模化、系统化和常态化。

构建纠纷解决流程“分层递进”模式。建立“诉前委派调解”制度，主要是建立企业法务、资深法官诉前调解机制。安排一名专职负责调解的法官在诉调对接中心负责案件诉前调解工作，对涉及企业的案件立案前引导当事人从企业法务名册中选择人员进行调解，力争案件化解在诉前。建立“诉中委托调解”制度，主要是通过与司法局共同做好婚姻家庭、邻里纠纷、土地承包等纠纷化解工作。 （齐晓燕）