打造“兴安”品牌  绘就平安“枫景”深学细悟明方向  实干笃行建新功充电蓄能谋发展  精兵强检促提升推行好信访代办解决好百姓难题
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第4612期:第05版 本期出版日期:2023-11-01

充电蓄能谋发展 精兵强检促提升

集宁区人民检察院着力提升素质能力

语音朗读:语音播报

今年以来,乌兰察布市集宁区人民检察院深入贯彻落实全区检察长会议“在全区检察机关开展检察队伍素质能力提升工程”的要求,将素质能力提升作为破解难题、推进工作的有力抓手,不断激活人才价值,厚植发展沃土,淬炼出一批敢扛事、愿做事、能成事的优秀年轻干部,为该院各项工作高质量发展提供更加坚实的智力支持和人才保障。

打好培训“组合拳”

立足目标导向,精准滴灌,切实优化培训课程。该院党组高度重视,将教育培训纳入年度工作要点,政治部抓实推进。坚持“需要什么培训什么”“缺什么补什么”的培训方针,面向分管领导、各部门检察人员广泛征求学习需求,精心精细规划每期教育培训内容。强化专业培训,内外兼修,扎实提升业务本领。通过每周五晨会学习,鼓励领导干部、检察官走上讲台开展“检察官大讲堂”业务培训,人人上讲台,以讲促学、以学促思,致力于将每一位检察人员打造成检察业务工作的“多面手”。同时,选派优秀检察人员参加各项知识竞赛、岗位练兵活动、庭审观摩和外部培训学习,以赛促练、以学致用,加强理论与实践融合共进,切实将学习成果转化为内生动力。

筑牢交流“新阵地”

共绘法治同心圆,打开对外交流“大门”。该院组织开展集宁区“公、检、法、律”首次同堂培训,通过“面对面”沟通交流,凝聚法治共识。与集宁铁检院签订《集宁铁路运输检察院与集宁区人民检察院加强合作与人才培养协议》,为进一步深化两院交流合作打下良好基础。打通内部交流圈,激活人才发展潜力。根据队伍建设实际,适时进行轮岗交流,鼓励青年检察人员跳出“舒适圈”,在不同岗位锤炼综合素质;扎实推进“师徒结对共学”活动,重点培养新入职检察人员的文书撰写和实战水平,以师带徒,以案促学,不断提升检察人员司法办案能力。

建好文化“加油站”

打造特色文化长廊,营造浓郁文化氛围。该院以墙为“媒”,一层一主题,一楼一特色,形成多维度文化宣传展示空间,潜移默化地引领、熏陶检察人员坚定信念、崇尚法治。搭建文化传播阵地,提升检察文化自信。该院充分发掘具有一定新闻写作、图片编辑、视频剪辑经验的青年骨干,成立集宁区检察院新媒体宣传工作室,以微信公众号“集宁检察”为核心窗口,新浪微博、今日头条、集宁区人民检察院官网为主要阵地,充分鼓励青年检察人员群策群力、集思广益,形成全方位、多层次舆论宣传矩阵。

集宁区检察院将以本次素质能力提升工程为新的起点,持续加强检察人才队伍建设,努力把集宁区检察院打造成为人才聚集之地、人才辈出之地、人才向往之地。

(集宁区人民检察院供稿)

  
                     
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