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第4043期:第04版 本期出版日期:2020-10-28

口头通知无薪休假 法院审理化解矛盾

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本报讯(记者闫利民通讯员白洁刘婷)近日,鄂尔多斯市准格尔旗人民法院成功调解韩某等人诉某公司八件劳动合同纠纷案件,赢得了双方当事人的认可和称赞。

原告韩某等人在被告某公司任职数年,今年5月,被告口头通知韩某等人无薪休假,原告等人失了业。原告依法向准格尔旗劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,准格尔旗劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁后,原告韩某等人对仲裁裁决不服,诉至人民法院。

承办法官白洁接到案件后,了解到该公司还有数名未起诉的员工处于观望状态,处理不当,极易激化矛盾、影响社会稳定。为了彻底化解双方矛盾纠纷,白洁从法律保护劳动者的强制规定入手,结合企业社会责任、优化营商环境等国家大政方针,抓住双方当事人均有意协商化解纠纷的心理,与双方进行沟通,最终,达成调解协议,被告向八位劳动者分别支付了相应的经济补偿金。该公司也得以维持正常生产经营。

  
                     
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