包头讯为进一步推进柔性执法“暖心护企行动”，推动涉企“免罚轻罚”、不予实施行政强制措施、企业行政合规指导“四张清单”梳理编制工作，6月16日，包头市司法局组织召开了包头市涉企柔性执法工作推进会。

会上，针对“不予处罚清单的制作”、“从轻减轻处罚清单的制作”及“外地先进做法”三个方面就“免罚轻罚”柔性执法、行政合规工作做了培训讲解。

会议指出，将推行柔性执法变成优化营商环境的具体实践，让企业真正感受到“有温度的执法”尤为重要。下一步，各部门要尽快落实“四张清单”编制工作，抽调专人盯办各项工作任务，确保按时完成；规范行政执法，加强学习培训和指导，提高一线执法人员对柔性执法清单内容的熟知程度，确保柔性执法落到实处。同时，加强执法人员管理，认真执行行政执法三项制度，严格执行行政执法责任追究制度，进一步规范执法人员行政执法行为，切实提高执法质量和效果，树立执法队伍良好形象；抓好柔性执法和编制清单的政策解读，加大对相关法律法规、工作动态、典型案例等方面的宣传报道力度，加强与企业群众的沟通交流，为行政执法营造良好社会氛围，努力取得法律效果、政治效果与社会效果的有机统一。

据了解，为切实落实柔性执法相关工作，包头市司法局执法监督科和律师团队对先进地区的经验做法进行了认真研究和深入调研，从如何梳理编制清单、落实“免罚轻罚”制度、开展行政合规指导等多角度，探索制定了一系列落实举措，执法人员执法方式、执法行为得到进一步完善和规范，社会满意度得到有效提升。 （肖玥）