锡林浩特讯自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，锡林郭勒盟消防支队党委从解决指战员最关心、反映最强烈的问题入手，制定《锡林郭勒盟消防支队党委为基层指战员倾力办实事九项措施》，着力解决基层遇到的急事、难事、忧心事、烦心事。

一是解决子女入学入托难题。积极与教育部门协调沟通，确保指战员适龄子女入学入托按需择校，并做好相关政策的解读，依托支队公寓住房的位置优势，解决学区房的子女入学问题，顺利完成16名消防救援人员子女教育优待工作；二是开通医疗绿色通道。积极协调锡林郭勒盟中心医院、锡林郭勒盟蒙医医院，为因公负伤和急危重症指战员及家属看病开通就医“绿色通道”，优先安排最优医疗资源。三是构建“暖心筑巢”工程。为满足指战员的住房需求，针对买房难、买房贵等问题，制定集体团购房办法，购置9套商品房，最大限度保障指战员的住房，目前已解决部分指战员住房问题。四是刚性保障休假权益。为缓解指战员工作压力，结合指战员岗位情况、婚姻状况、家庭实际等因素，合理安排休假计划，确保年度探亲休假率达到100%，重大任务、安保人员轮休100%落实到位，提升指战员的幸福感。五是搭建“幸福爱心”工程。联合盟团委，组织开展联谊活动，搭建婚恋联系平台，帮助因工作特殊、社交局限的未婚适龄指战员解决婚恋问题，已解决3名干部、2名专职队员婚恋问题。六是提升健康保障水平。为呵护指战员的身心健康，及时了解掌握指战员身体和心理状况，组织280名指战员进行例行年度体检，组建心理测试组，采用最新心理测试系统，深入基层，开展心理测试，建立个人体检和心理健康档案。七是完善特困救济帮助。先后帮扶和救济10余名指战员，因患重病、家庭遭遇重大自然灾害或者突发变故等造成生活特殊困难的原因，给予重点帮扶和救济，帮助疏导指战员的心理压力，切实解决实际困难。八是精准帮扶困难单位。结合艰苦边远单位建设实际，支队党委定点帮扶正镶白旗消防大队，拨款6万元，帮助解决基层营房、装备建设瓶颈与短板。九是筑起法律援助屏障。为畅通指战员及家属涉法诉求渠道，聘请法律顾问，先后为25名指战员提供法律咨询、法律援助，切实维护指战员及家属的合法权益。

（赵磊亮）