乌海讯近年来，乌海市公安局大力推进六项暖警工程建设，提升警营文化育警水平，积极主动适应社会发展和公安队伍建设的新形势，努力营造健康向上，蓬勃发展的警营文化氛围，切实减轻基层公安民警、辅警的工作压力，有力提升公安队伍的凝聚力和向心力，努力打造“开心工作、快乐生活”的警营生态。

以文化育警为手段，搭建各类平台。该局先后组建了16个体育、文娱俱乐部，高标准建设了全区一流的警体馆、健身房，定期组织开展书法、摄影、体育等主题活动和警体运动会。80%以上民警均能常态化参加游泳、骑行、摄影等文体活动，前卫体协篮球队、足球队等实力队伍常年位居该市各类比赛名次的前列，与该市各单位切磋球艺的同时，进一步密切了警民关系。2018年，乌海市公安局被授予“全国群众体育先进单位”称号。

以荣誉励警为依托，实行常态表彰。该局注重战时表彰慰问机制，在开展专项工作、侦办大要案和重大安保活动期间，局领导主动深入一线开展战时慰问，并常态化打造“工匠型”警务辅助人员和三级警务辅助先进个人表彰活动，让民警承载着荣誉奋进。今年以来，该局先后有80余名民警和辅警受到了表彰奖励，在凝聚警心的同时，也在全局形成了“比学赶超”的良好氛围。此外，还启动了“传承警志·为梦启航”民警荣誉退休暨新老民警传承仪式，为从警10年、20年、30年的民警和退休民警授予具有收藏价值的定制勋章，以增强民警的荣誉感。

以暖警惠警为核心，突出人文关怀。该局为过生日的民警送去鲜花、蛋糕和专属电子贺卡，实行“家有考生”民警中高考前后五天免值班备勤制度，创新实施不同年龄段民警体检项目自愿设定的“定制化”体检，提升了民警的幸福感。针对双警家庭“两地分居”的现实状况，一方面主动协调，将自治区其他盟市家属对调到乌海市工作，实现双警团圆；另一方面将本市双警家属一方调至机关或其他免于值班的部门，切实解除了民警的后顾之忧。

以身心健康为根本，营造和谐警营。按照“一所队一品味、一部门一特色”的理念，该局组织14个基层所队，建立了小食堂、小健身房、小阅览室、小沐浴室、小洗衣房、小缓压室等“六小室”，完善民警日常工作生活功能区建设，打造特色文化品牌，让警营宜业也宜居；邀请医生进警营，签署了《“家庭医生”式签约服务协议书》，建立家庭医生健康咨询微信群，为民警健康保驾护航；建成了全区一流的民警心理健康服务中心，组建了由20名民警担任教师的团体心理辅导团队，采取事前预防和事中干预相结合的方式，常态化组织基层民警和家属举办团体心理辅导讲座，进行个体心理疏导，有效预防缓解了民警及家属的心理应激障碍。（李伟）