当前，国有企业发展势头强劲。本文聚焦国企思想政治工作，阐述分析该项工作的重要性并提出相关策略，旨在为国企可持续发展提供参考与助力。

一、政工干部思想政治工作的重要性

（一）促进企业与市场协同发展

企业的发展与市场动态紧密相连，而企业内部的政工工作则是影响其发展质量的关键内部配置因素。通过加强政工工作，能够优化企业基层的布局与建设，运用科学的管理手段，激发员工的工作积极性与创造力，进而为企业创造更为可观的经济利益。当员工能够正确理解并积极履行自身职责时，企业的各项战略规划与工作安排才能得以高效实施，才能使企业在激烈的市场竞争中占据有利地位，实现与市场的良性互动与协同发展。

（二）营造良好企业环境

良好的企业环境是员工高质高效工作的基础，国企政工工作在这方面发挥着不可或缺的作用。它能够确保员工在稳定、和谐的氛围中开展工作，提升工作效率。同时，国企政工部门及人员对政治工作的精准把握，有助于有序推进党的建设与企业发展。这不仅为企业的各项计划与活动提供了坚实的政治保障，还能充分展现国企在人力资源方面的独特优势。深刻认识并积极践行党建与政治工作的重要性，是确保企业领导决策顺利实施、推动企业发展规划落地生根的关键路径。这不仅能够有力推动国企政工工作的深入开展，为基层政工工作的顺利推进筑牢根基，还能为国有企业发展注入源源不断的活力，促进经济社会高质量发展。

二、国有企业政工干部思想政治工作现状分析

部分国有企业过于注重短期利益，忽视了企业党建工作的重要意义与长远价值，削弱了企业党建力量，以牺牲党建与思想政治工作来换取短期效益，严重阻碍了企业党建工作的正常开展，制约了企业党建的持续发展。有些单位的党建工作模式陈旧单一，缺乏创新意识与时代感。党建工作管理者未能紧跟时代步伐，运营方法与手段滞后于社会发展，难以精准把握党建工作的核心要点。对于员工的需求，由于企业重视不足，导致员工的工作积极性受挫，进而影响企业的稳定发展。此外，企业基层党建活动的开展离不开资金支持，然而许多企业在资金配置方面不合理。部分企业因对党建工作不够重视，导致资金投入不足，使得一些党建项目因资金短缺而无法正常推进，严重影响了企业党建工作的质量与成效。

三、国企政工干部思想政治工作的有效对策分析

（一）加强对思想政治工作的重视

国有企业高层领导者应深刻认识到政工工作的多元价值。政工工作不仅是对员工进行思想教育的常规手段，更是增强员工工作责任心、提升企业内部凝聚力的关键因素。企业高层需强化对部门领导的要求，促使其高度重视政工工作。在日常管理中，部门领导应给予员工充分的关怀与鼓励，让员工切实感受到自身在企业中的价值与地位。通过定期开展政工工作，组织思想与道德培训活动，引导员工树立对“企兴我荣”的责任感与使命感，激发员工的工作热情与创新精神，从而有效增强企业团队的凝聚力与向心力。例如，可以定期举办企业发展战略研讨会与员工思想交流会，让员工深入了解企业发展目标的同时，也能充分表达自身想法与建议，促进企业与员工之间的深度互动与相互理解。

（二）提高政工人员服务水平

企业需强化对政工人员的要求，着力提升其服务水平。政工人员要立足新时代视角，深入思索政工工作，精心拟定科学合理的工作规划；要牢固树立企业可持续发展理念，时刻心系企业长远未来；要深学细悟国家大政方针，切实提升自身工作能力与业务水平，将思政工作落到实处；要竭尽所能调动企业员工的积极性，有效提升企业员工的思想境界与道德水准，进而提升企业内部的凝聚力和向心力，为企业的持续健康发展贡献力量。

（三）加强对政工人员的培养

政工干部在团结职工、推动企业发展方面扮演着关键角色。为了确保企业的持续、健康和稳定发展，强化政工人才队伍的建设，提高思想政治工作的质量，是国有企业不可或缺的政治保障。

国企政工人员的首要任务是扎实做好思想政治工作，积极引导广大员工深入学习重要理论、方针政策等核心内容。为此，政工人员要充分发挥主观能动性，不断提升自身政治素质，为员工树立良好的榜样。其次，政工人员要强化对员工的思想教育，帮助他们树立正确的职业观、工作观。通过这种方式，可以有效提升员工的综合素质，促进企业的和谐发展。同时，政工人员要具备强大的心理素质和抗压能力，在面对复杂多变的工作环境和各种突发问题时，能够保持冷静，主动积极地寻求解决方案。

因此，促进国有企业政工队伍的专业化和规范化，关键在于规划清晰的职业发展路径。建议建立一套包括培训、交流、选拔和晋升的系统机制，以此吸引并培养优秀人才。通过定期的培训和学习活动，助力政工人员持续提升专业素质和工作能力。

国有企业政工干部思想政治工作是一项长期而系统的工程，其重要性不言而喻。本文通过深入剖析当前工作现状，明确指出了存在的问题与不足。在此基础上提出了加强重视、提升服务水平与强化人员培养等有效对策，有助于推动国有企业思想政治工作的优化与升级。在未来的发展进程中，国有企业应持续关注思想政治工作的动态变化，不断探索创新工作方法与路径，以适应时代发展的需求，为企业的稳定发展、员工的成长进步以及国家的繁荣富强贡献力量。

（作者单位：内蒙古毕拉河林业有限责任公司）